O simulare realizată de Guvern privind personalul din administrația publică locală din județul Gorj arată un scenariu tulburător pentru angajații primăriilor: în timp ce unele unități administrative se confruntă cu reduceri masive de personal, altele ar putea face angajări.
Conform datelor centralizate de Prefectura Gorj și transmise la centru, următoarele primării au posturi disponibile:
- Mușetești și Țânțăreni – câte 9 posturi;
- Turburea și Tismana – câte 8 posturi;
- Prigoria – 5 posturi;
- Urdari – 4 posturi;
- Stoina și Plopșoru – câte 3 posturi;
- Logrești și Crușeț – câte 1 post.
Paradoxal însă, alte administrații locale importante riscă reduceri dramatice de personal, punând în pericol sute de familii:
- Târgu Jiu – 119 funcționari;
- Motru – 23 funcționari;
- Târgu Cărbunești – 22 funcționari;
- Rovinari – 21 funcționari;
- Țicleni – 14 funcționari;
- Turceni – 8 funcționari;
- Bâlteni, Polovragi și Turcinești – câte 7 funcționari fiecare.
Reducerea personalului ar urma să fie aplicată în proporție de 40% sau 45%, în funcție de decizia finală a Guvernului, iar efectele sociale ar putea fi resimțite puternic în comunitățile vizate.
